校内各二级学院：

各二级学院根据学科专业特点、师资队伍建设和教学科研工作需要，制定本单位2017年教师实践能力提升的总体规划，确保选派工作顺利、持续进行。现将有关事宜通知如下：

1、教师实践能力提升的经历将记入个人业务档案，并作为专业技术职务晋升的重要条件。锻炼期间，锻炼人员要安排好教学科研工作，并保证安心在锻炼岗位工作，使实践锻炼能真正达到预期目的，严禁弄虚作假。

2、实践锻炼结束后，锻炼人员需填写《厦门理工学院教师赴企事业实践能力锻炼考核表》（附件2），统一由所在学院提交相关部门审核。

3、其他未尽事宜按《厦门理工学院教师实践能力提升计划实践与管理暂行办法（修订）》（厦理工〔2016〕59号）文件（附件3）执行。

4、各二级学院请于3月30日（星期四）前将本单位《2017年教师实践能力提升计划表》（附件1）纸质版送交人事处（教师发展中心）708室梅霞林（电话：6291362），并将电子版发送至xlmei@xmut.edu.cn。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　人事处（教师发展中心）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　 2017年3月21日

附件： 1.《厦门理工学院2017年教师实践能力提升计划表》

2.《厦门理工学院教师赴企事业实践能力锻炼考核表》

3.《厦门理工学院教师实践能力提升计划实践与管理暂行办法（修订）》